众所周知，足球赛之，队长袖标是至关重要的，队长不仅是球场之的核心人物，同时也是整支球队的灵魂，还是更衣室的主心骨。 !队长和副队长对于整支球队的作用是不能取代的，能够胜任队长职位的球员，势必是球队的重要任务。

  相对而言，橄榄球赛则稍稍不同。

  因为整支球队区分为进攻组、防守组和特勤组三个不同的部分；还因为球场之的分工合作是无专业的，彼此的角色和职责都是清晰明了的，一名核心球员发挥的作用相对有限；更因为左右赛胜负走向的因素太多，哪怕是特勤组都具备了绝杀赛的可能。

  所以，橄榄球球队的队长并没有那么重要。

  事实，一直以来，nfl始终没有硬性要求，每一支球队必须任命队长，是否指定队长，完全由球队自己决定；后来，罗杰-古德尔任之后，为了规范联盟赛规则，2007年出台了相关规定，要求每一支球队在每一场赛都必须指定队长，同时允许一支球队在场或场下拥有六名队长。

  一般来说，每一支球队都指定三名队长，进攻组、防守组和特勤组各一名。队长的职责范围包括且不限于，开场猜硬币选择球权、赛进行之申请暂停、选择接受或者拒绝裁判判罚等等。

  联盟之，大部分球队都遵守如此规则，却也有球队采用自己的风格，如说绿湾包装工。

  在绿湾包装工之，每一周的队长都是不同的，而且遍布场各个位置。作为球队核心领袖的阿隆-罗杰斯也不一定是场队长，外接手、进攻截锋、锋等位置都可能担任队长的职责。

  罗杰斯从来不是一个喜欢建立私交的四分卫，工作和个人生活严格区分开来。在球队之，除了赛和训练之外，他和其他队友几乎很少有交集，私底下也很少见面或者交流，只能说是队友，而不是朋友。所以，他不见得是队长的最佳人选。

  对于如此情况，可以理解为，这与球队战术安排、队内相处氛围以及球员个人风格有关。绿湾包装工更多是根据每一场赛的具体情况选择场队长。

  尽管如此，队长还是具有特别意义的。作为球队的战术核心，也作为球队的精神领袖，还作为球队的节拍器，发挥着特殊的作用。

  正式赛之，队长并不会佩戴袖标，而是在球队的左胸口或者右胸口标注一个“c”的标志，寓意“captin”；在字母之下则有一排星星，星星的个数意味着连续担任队长的年数，如果连续四年或者四年以担任队长，那么“c”将是金色的，彰显这名球员的核心地位。

  当然，绿湾包装工没有这样的球衣设计了。

  事实，绿湾包装工是整个联盟之少有的特例。其他球队之，尽管新英格兰爱国者和匹兹堡钢人也放弃了球衣特殊设计的方案，队长球衣胸口不会标注“c”，但这两支球队也和其他球队一样，任命球队核心为场队长。

  旧金山49人也是如此。

  吉姆-哈勃走马任之后，面对一支动荡不安的球队、一支年轻气盛的球队、一支全面洗牌的球队，他接受了球队经理特伦特-巴尔克的建议，任命了三位队长，利用他们的权威和能力，起到了稳定球队的作用，真正地将整支球队串联起来。

  帕特里克-威利斯和乔纳森-古德温都无需赘言，他们都是球队的元老，而且实力出众，当之无愧地肩负起了队长的职责，将进攻组和防守组稳定了下来。

  而龙蛇混杂的特勤组则交给了今年休赛期刚刚加盟的大卫-阿肯斯，这位老将在联盟之颠沛流离多年之后，对于处理更衣室问题以及赛团队合作问题，自然也有自己的理解。

  某种程度来说，哈勃的战术执行、赛掌控、球队融合过程，三位队长的作用不容忽视。对此，哈勃也深表同意。

  现在，古德温主动门表示，希望将进攻组队长的头衔正式转交给陆恪。

  虽然队长位置在橄榄球球队之没有那么特殊，哈勃还是流露出了意外的神情，“为什么？现在的局面不是很好吗？为什么需要改变呢？我看不出来改变的需要。”

  “因为陆恪正在成为球队的领袖。”古德温认真地说道，“对于我们来说，队长的最大职责在于掌控赛的进程和节奏。”至于更衣室，则是另外一番局面，“现在，陆恪已经接手了进攻组，在赛之，队长的身份对于他来说更加重要。”

  其实古德温还有自己的考量。

  作为球队的一员，作为赛的一部分，古德温可以感觉到，旧金山49人的进攻组正在渐渐打专属陆恪的烙印，他们正在以陆恪为核心团团聚集起来，继而形成自己的风格。

  迈克-鲁帕蒂和乔-斯坦利两个人开始加入了陆恪的行列，探讨战术手册；他自己和安东尼-戴维斯、诺-哈恰尔也是如此，在训练之，战术考量时总是不由自主地和陆恪展开交流。

  这是一个漫长的过程，潜移默化的过程，古德温也不知道需要花费多少时间。但如果陆恪能够肩负起队长的职责，这对于整个进攻组来说都是好事；至少，许多命令的转达，不需要经过他这个转站了，更加简单直接，也更加具有威慑力和感染力。

  “事实，过去这两周赛的进程，陆恪已经接手了场队长的职责。”古德温肯定地说道，“我觉得，现在是时候以官方名义正式让陆恪接手了。我们接下来还有一个漫长的赛季，十一场赛，如果想要冲击季后赛，我们需要团结起来。现在，陆恪是我们最好的选择。”

  作为一名落选新秀，陆恪现在担任旧金山49人的首发四分卫职责，但严格来说，这只是新秀赛季而已，明年会发生什么、未来又会发生什么，谁都无法预料。

  陆恪是否会受伤？是否会状态波动，乃至下滑？是否会在赛季末无法承受体力和精力的考验，彻底崩盘？这一切都是未知数。

  所以，教练组乃至球队经理的考量自然更加深远。作为场的战术核心和作为球队的未来核心，这两种规划还是有所区别的，现在陆恪是战术核心，首发位置暂时无忧；但作为未来核心，这还是需要三思而后行的。

  在古德温看来，无论是为了本赛季，还是为了更加长远的未来，陆恪都是最好的选择：委托以队长职责，让陆恪真正地成长为球队领袖，率领整支球队成长起来。至少，作为进攻组的一员，他是如此认为的。

  哈勃没有立刻回答，而是陷入了沉默之，变幻莫测的表情几乎没有掩饰，但错杂的信息却让人难以做出判断，到底是积极肯定的，还是消极否定的。

  哈勃的思考方式更加简单。

  这个赛季兵荒马乱、意外连连、方寸大乱，进入常规赛之后，他们好不容易站稳了脚跟，并且一路高歌猛进，现在的局面已经是再好不过了，他不想改变，也没有时间改变。

  至于，未来的发展核心暂且不提，连下个赛季的战术核心，现在考虑都为时尚早。当务之急应该是这个赛季的季后赛，他们必须将所有注意力集在当下，全力以赴。

  所以，古德温的提议，哈勃根本没有思考得那么深远，下个赛季的事情等到休赛期再来考虑；而这个赛季之，陆恪显然是球队的战术核心，同时也渐渐成为了球队重心。

  即使是哈勃自己，对于陆恪也非常满意，战术的沟通和执行、战术的变通和串联，真正地将他脑海之的西海岸进攻打了出来。

  那么，哈勃为什么要拒绝呢？他没有拒绝的理由。

  思绪翻涌之间，哈勃已经做出了判断和决定。他从来不是一个犹豫不决的教练，否则当初在试训阶段，他也不会放弃卡森-帕尔默这位老将而选择陆恪这名落选新秀了。彼时，胆大包天的豪赌，简直让人心惊肉跳；现在，却成为了改变球队命运的转折点。

  抬起头来，正当哈勃准备点头答应时，门口居然再次传来了敲门声。

  这一次，因为办公室门没有关闭的关系，来人一下显露了身形，赫然是防守组领袖帕特里克-威利斯。

  威利斯左右打量了一番，立刻注意到了正在交谈的哈勃和古德温，他轻轻点头示意了一下，表示了歉意，“抱歉，打扰了。我只是过来说一件事的，说完立刻离开，不会打扰到你们。”威利斯朝着办公室里走了一步。

  古德温正准备站起来告辞，想说，他的任务已经完成，剩下的思考和衡量留给教练好。

  但没有想到，威利斯却没有留下空档，径直开口说道，“我想要建议一下，也许提拔陆恪为进攻组队长，这对球队来说是好事。”威利斯紧接着看向了古德温，“乔纳森，没有针对你的意思，我们完全可以使用进攻组双队长的模式，我只是认为，陆恪对于进攻组来说是正面的影响。”

  说着说着，威利斯注意到，哈勃和古德温的表情都颇为古怪，他的话语不由停顿了下来，“怎么了？我的脸有什么吗？”